蓝蔚当场就要掏出手机给周洲打电话，“我现在就打。”
董岚目瞪口呆，忙拦住说：“你这个人怎么听风就是雨，你要是跟周洲说你要跟我谈恋爱离职，你让领导怎么看我，在项目部什么成绩没做出来倒搞得同事离职，这份工作对你来说不重要对我来说很重要。”
蓝蔚听完说：“知道了。”
蓝蔚这个电话还没打出去先接到了现场电话，现场说刚才来了一群SOLA和下游工厂两边客户拿了一批产品随机抽了三台设备重复测了十遍，没有让我们的工程师操作，他们自己操作完把数据和程序都拷贝走了。
蓝蔚说：“我们的设备为什么让客人动，没拦住吗？”
现场工程师说：“我们的人都被拦住了。”
蓝蔚和董岚对视一眼：“糟糕！”
第98章 疯女人 我不打算用我们都熟悉的方式来……
年中财报出来， 梁宁一早去香港见杨董事长，自从她到华达，杨董事长已经很久不进车间， 只每双月月初到公司给佛像上香。
杨董事长一儿一女， 子女都在海外，事业做得非常好，都不愿意接班， 他今年七十八岁， 已经到了想身后事的年纪，人啊， 不能不信命。
梁宁到了别墅，熟门熟路走到花园里， 杨董事长坐在休闲椅上拿着钓鱼竿在钓鱼，撑着一把遮阳伞， 戴着一顶草帽， 露出两鬓斑白的银丝。
梁宁喊了一声：“董事长。”
杨董事长说：“坐。”
杨董事长不说话，梁宁也不说话， 坐在边上陪着钓鱼，给董事长递鱼饵， 打窝， 从早上坐到日上三竿，梁宁的脸颊晒得发热， 额头开始冒汗，回到客厅。
秘书送上来一个文件递给梁宁， 梁宁接过来，一份运营数据分析报告，报告的结论， 梁宁管理的华达工厂维持低净利率的方式一样是数据造假，也就是说梁宁并没有找到华达工厂的出路，搞掉老员工是排除异己的手段，梁宁的运营管理能力和吴作清没有区别。
杨董事长说：“冤枉你了吗？”
梁宁挺直了背，“算不上。”
杨董事长说：“只有无足轻重的人才能不招人恨，做事难，做人更难。”
这句话像一双无形的手，轻轻托住了梁宁内心的疑虑，心中涌起一股难以言喻的力量和勇气，梁宁不是一个人在战斗，杨董事长始终在和她并肩同行。
梁宁看着杨董事长拿茶杯的手微微抖动，茶杯里泡着洋参枸杞，身形已经不再挺拔，岁月的痕迹刻在他的脸上，每一条皱纹都是过往的风雨和辉煌，华达工厂做消费电子产品的代工已近二十年。
随着劳动力成本逐年增加，东南亚市场竞争激烈，SOLA供应链管理出生的CEO Jeff上台以后，逐年对代工厂施加降本压力，代工厂要维持住净利率只有无限压榨供应链，到了今天这套玩法已经维持不住净利率，财报的数据很残酷也很真实，华达工厂的净利率已经到了历史最低。
华达工厂和SOLA的合作从正和博弈趋向于零和博弈，SOLA智能手机产品线上赚得每一分钱都有来自华达工厂的贡献，华达工厂却没有筹码为自己向客户争取到更多利益，被迫对内承担更多压力和责任。
梁宁有全球顶级科技公司的供应链管理经验，在华达工厂屁用没有，根本没办法落地，管理要解决实际的问题，华达工厂遇到的实际问题和SOLA遇到的实际问题不是一回事，不解决实际问题的管理都是表面文章。
代工厂的出路也有无数行业内企业找过试过，无非是两条-->>